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电商的逻辑变了!300 电商老板齐聚上海...

发布时间:2023-01-26 09:51:24

摘要:这两三个月,我面试了很多1个亿以上的电商老板,他们都是冲着金冠俱乐部而来,熟悉我们的朋友应该都知道,金冠俱乐部是我们最有价值的产品,每一个会员都是我亲自面试过的。

这两三个月,我面试了很多1个亿以上的电商老板,他们都是冲着金冠俱乐部而来,熟悉我们的朋友应该都知道,金冠俱乐部是我们最有价值的产品,每一个会员都是我亲自面试过的。

上个月底我面了一个江西的老板,这个老板给我的印象还蛮深刻的,我们聊了一个小时,结尾的时候我问了下他脸上的一片疤痕印记是怎么回事,我以为他做过手术。

他告诉我是小时候家里着过一次火,那时候他才两三岁,当时差点连命也没了,因为他在屋子里面不知道,他爷爷从外面回来看到了,赶忙把他抱了出来,并把他身上的衣服扯了,脸上当时被烧伤了。

过去三十多年里,有人跟他说可以去韩国看看,他自己在北京呆了很多年,也去过一些好医院,做过一次手术,但没有什么效果,后来他就再也没有做过。

也是这个经历让他意识到,一个人能活得很坦然是很重要的,一个人的强大肯定不是表面的强大,如果只是表面强大,外表再漂亮也漂亮不了几年,作为一个男人更重要的是内心的强大。想通这些以后,这个老板就变得坦然了,对疤痕已经释然了,外表对他也不再重要。

其实这个问题我也可以不问,我学国学这么多年也不在乎这些东西,但出于安全考虑,怕他是打架造成的,结果听他自己这么一说,引起了我的共鸣,这样的老板就合适金冠俱乐部。

到我们这个年纪,尤其金冠俱乐部的老板们,都是更加注重思想和心灵的一群人。金冠俱乐部有一个四“无”文化——

“没有年龄之分,没有性格之分,没有营业额大小之分,更没有相貌之分。”

因为我们更加在意的是内涵。如果一个老板营业额做的很大,但是没有内涵,在金冠俱乐部也不一定会得到尊重。

我听到他说自己坦然了,我也蛮感动的,学国学的人都知道,人生中很多东西都是两面的。我跟这个老板说,如果有人在意你的相貌,那正好就是一种筛选。

这个老板觉得金冠俱乐部很适合1个亿以上的老板,一周内他就正式加入了金冠俱乐部。


金冠俱乐部名企游学广州站

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前韩后集团董事长、c咖品牌创始人为会员们倾情分享了4个小时

这个结果完全在我的预料之中,因为在面试的过程中,我看到他的眼睛里是有光的,我感受到他是有感动的,他也是一个内心非常孤独的人,也非常需要有更多人的理解,他需要跟自己同频的人。

后来他告诉我,就因为脸上的疤痕他从小变得很受人排挤,别的孩子会觉得他是“怪物”,不跟他玩儿,他从小就学会了左手温暖右手,自己一个人消化一些情绪,养成了一颗坚韧的内心,别人干不了的事,他能干,别人能干的,他要干的比别人更好。

你看,这就是生命给他的礼物,也是疤痕跟他的礼物,他就是用实际行动改变了自己的命运,是一个命硬的人。我跟他说,希望来了金冠俱乐部之后,能把他的柔软带来,因为他需要一个柔软的环境,过去的几十年,他通过自己的毅力和坚硬把事业做到了现在的高度,未来若干年要展现的是柔软的部分,因为柔软才能孕育刚强。

像这样极其有内涵,又励志的老板,金冠俱乐部是非常欢迎的。

当年我设计金冠俱乐部这个产品的时候,定位就非常清晰,就是要做一辈子的兄弟,它可以跟其他商学院比,但不同的是金冠俱乐部是没有毕业的,我们也有很多会员去了别的地方,好些老板最后都还是回来了,他们的反馈是金冠俱乐部的老板之间不仅有共同话题,更重要的是这里有兄弟文化。

一个亿以上的老板早就过了生存阶段,他们追求的是自我价值的实现,是精神的共鸣,是战略层面的谋划,是企业未来5-10年的运筹帷幄,而金冠俱乐部解决的就是这类老板的需求。

前两天,我看了一位我常年关注的老板演讲,里面有一个观点,我非常认同——

他说为什么战略咨询比管理咨询、情感咨询都要贵,是因为战略咨询解决的是最贵的问题。

我们的金冠俱乐部定价也是这个原因,当然我们的会费是每年递减的,到了第五年会根据会员参会率、贡献度、活跃度、积极性、价值观等,评选为终生荣誉会员,一辈子都不需要交会费了,现在已经有很多位会员成为了终生荣誉会员。

欢迎所有年营业额1个亿以上的老板,都来申请加入金冠俱乐部,我等着大家!


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